Det är enkelt att hyra personal

Har ni för mycket att göra på kontoret? Det kan vara sjukdomsfall eller semesterledighet som gör att det blir ovanligt mycket att göra, så att personalen inte hinner med. Det är en bra idé att hyra personal för att få avlastning och stöd.

Många arbetsuppgifter är snarlika, oavsett vilket kontor man arbetar på, och en van och allround kontorsmedarbetare kan det mesta. Kaffekokning, fakturering, redovisning och löner följer sina givna rutiner. En rutinerad kontorist som har vana vid flera olika uppdrag ser snabbt vad som behöver göras och sätter sig snabbt in i arbetet. 

Bemanningsföretag är lösningen

Om man har tillfälliga arbetstoppar är det perfekt att anlita ett bemanningsföretag, för de har det fulla arbetsgivaransvaret, och de har många rutinerade och skickliga medarbetare. Därför vet du att det alltid finns en person på plats, oavsett om det är i receptionen eller vid ordertelefonen. Det är en mycket flexibel tjänst du beställer när du hyr in kontorspersonal. 

Kontorsarbete är numera till stor del datoriserat, och ett bemanningsföretag har ett stort utbud av it-kunnig personal som rycker in där det behövs. De kan hjälpa till med webbaserade uppgifter, och det är lika enkelt för dem att skicka lönefiler till banken. Räkna med att det är en specialist på kontorsarbete som kommer till er. 

När företaget växer

Ni kanske har en omsättningsökning, men du är osäker på om du behöver anställa mer folk eller inte. Med ett bemanningsföretag kan du hyra personal för den tid du behöver hjälp. Du har inte låst dig för någon anställning, utan är fri att byta ut dina medarbetare efter eget tycke. 

Du kan också från gång till gång beställa en viss typ av medarbetare, som till exempel en tysktalande ordermottagare eller en redovisningsexpert som hjälper till med bokslutet. Med ett bemanningsföretag har du alltid rätt person tillgänglig och kompetensförsörjningen är tryggad.